Dirigenti: rientrano nel licenziamento collettivo (ma solo dal 2014). Per la Corte di cassazione (n. 5513 dell’8 marzo 2018) la disciplina dei licenziamenti collettivi è applicabile ai dirigenti soltanto dopo l’entrata in vigore della legge europea 2013-bis. Per le fattispecie formatesi prima della riforma, l’estensione ai dirigenti non può essere operata né in via di…
La sentenza n. 23697 del 10 ottobre 2017 della Corte di Cassazione è intervenuta sul tema Dirigenti e limiti alla monetizzazione delle ferie non godute. Secondo la suprema corte, il dirigente che, pur avendo il potere di attribuirsi il periodo di ferie senza alcuna ingerenza da parte del datore di lavoro, non lo eserciti e…
Il Tribunale di Vicenza afferma che il licenziamento del dirigente per motivi legati ad una riorganizzazione o riduzione dell’attività aziendale che comporti almeno cinque recessi deve essere intimato all’esito della procedura di cui all’art. 4, L. 223/91. Se per i licenziamenti intervenuti dopo il 25 novembre 2014 tanto discende dalla entrata in vigore della L….
Novità per i Dirigenti Commercio a partire dallo scorso luglio 2016. E’ stato infatti firmato l’accordo di rinnovo tra le organizzazioni sindacali ed ha ad oggetto vari temi del rapporto di lavoro del rapporto di lavoro dirigenziale dei Dirigenti Commercio. In particolare, vengono introdotti nuovi minimi contrattuali e alcuni aumenti retributivi per i Dirigenti Commercio…